Thành phố New York, New York Ngày 21 tháng 9 năm 2023 – Ngày nay, rất nhiều người trên thế giới đang phải chịu đựng căng thẳng và các vấn đề khác do cuộc sống làm việc của họ gây ra, và là một trong những Huấn luyện viên Cuộc sống tốt nhất, Eric North sẵn sàng mang lại sự thay đổi trong cuộc sống của mọi người. Được tôn vinh như là “Chiến binh Hạnh phúc”, Eric chỉ ra con đường tìm kiếm hạnh phúc nơi làm việc không chỉ giúp có được sức khỏe tinh thần và thể chất lành mạnh mà còn dạy cách đối phó với những khó khăn hàng ngày. Tác giả danh tiếng hiện đang chia sẻ kinh nghiệm sống và những nhận thức của riêng mình với người khác để giúp họ mở đường cho chính mình.
Eric tìm thấy một số kỷ niệm hạnh phúc nhất trong cuộc đời mình tại nơi làm việc, nơi anh được tin tưởng và cảm nhận sự đồng cảm chung với mọi người. Một công việc có thể mang lại cả sự hoàn thành và mục đích. Hợp tác và học hỏi từ những người khác với hoàn cảnh và lịch sử khác nhau có thể là một trải nghiệm thay đổi cuộc đời. Tuy nhiên, một số công việc cũng có thể thảm họa. Nhưng Eric luôn tìm thấy niềm vui trong những kết nối con người và đó là điều quan trọng nhất trong cuộc sống. Anh bắt đầu làm việc từ rất sớm khi còn học trung học và anh luôn thích sự năng suất và tình đồng đội đi kèm với nơi làm việc. Eric tin rằng những tiếng cười và tình bạn đến từ việc làm việc tất cả những năm qua đóng một vai trò lớn trong cuộc sống và công việc như một cảm hứng để tiếp tục.
Eric nhận thức rõ câu chuyện của cả hai phía khi anh từng làm nhân viên và vào những năm sau đó anh trở thành chủ doanh nghiệp. Việc cảm thấy căng thẳng hơn khi thăng chức và trách nhiệm nơi làm việc tăng lên là điều khá bình thường, nhưng sự thay đổi mạnh mẽ cũng có thể mang lại rất nhiều cơ hội để mở rộng tầm nhìn, nhận thức, ước mơ và tiềm năng của một người. Là một nhà lãnh đạo, Eric cảm nhận được sự trọng lượng và tầm quan trọng của trách nhiệm duy nhất của mình là dẫn dắt người khác và chịu trách nhiệm về nhiều mạng người. Hạnh phúc chỉ có thể đạt được khi mọi người ở trạng thái tốt nhất và chia sẻ ước mơ và khát vọng của họ.
Là người lãnh đạo và người sáng lập doanh nghiệp của mình, Eric muốn tạo nên một văn hóa nơi làm việc lành mạnh và mang lại nhiều năng suất hơn cho cuộc sống của mọi người. Đôi khi cần phải tốt hơn và phá vỡ truyền thống. Khi mọi nhân viên cảm thấy được tôn trọng và đánh giá cao ở mọi cấp độ, nơi làm việc có thể trở thành một nơi hạnh phúc hơn, nơi chấp nhận và tôn trọng lẫn nhau là chuẩn mực. Nơi làm việc có thể hỗ trợ và chào đón với cơ hội phát triển và thành tựu. Nó trở thành một nơi tốt hơn khi mọi người đều được đại diện và mọi tiếng nói đều được lắng nghe. Eric tin rằng cuộc sống đã khó khăn rồi mà không cần phải dành tám giờ hoặc hơn mỗi ngày ở một nơi mà con người không thể chờ đợi để rời đi.
Có nhiều cách một người có thể cá nhân hóa công việc tốt hơn và có ý nghĩa hơn đối với cuộc sống. Để tìm đúng nơi và tạo ra một khu vực riêng, Eric đưa ra mười cách đáng tin cậy để làm việc hạnh phúc hơn cho tất cả mọi người. Trước tiên, mọi người nên hiểu tầm quan trọng của xây dựng đội nhóm, điều này giúp phát triển kỹ năng bằng cách khuyến khích cá nhân bày tỏ ý tưởng và chiến lược của họ trong nhóm. Thứ hai, chào hỏi hoặc thừa nhận có thể đóng một vai trò quan trọng trong việc gieo trồng những tương tác tự nhiên hơn và trao đổi ý tưởng. Tính nhất quán và thái độ chắc chắn là cách chắc chắn để chiến thắng cả trong và ngoài nơi làm việc. Thứ ba, người ta không bao giờ nên ngần ngại khen ngợi hoặc công nhận khi ai đó có thành tích. Bước thứ tư là tìm thấy giá trị ở bản thân và công việc để hạnh phúc và có mục đích. Khi hiểu được giá trị của bản thân, con đường phía trước trở nên rõ ràng hơn. Những người hạnh phúc và thành công luôn sẵn sàng giúp đỡ người khác và chia sẻ trí tuệ của họ. Vì vậy, bước thứ năm là loại bỏ những người không tích cực và thiếu chào đón trong cuộc sống, những người có xu hướng cản trở người khác.
Tính nhất quán là chìa khóa của một cuộc sống hạnh phúc và giúp nâng cao giá trị và mục đích. Bước thứ sáu là thể hiện tốt nhất mỗi ngày tại nơi làm việc. Điều này giúp xây dựng một nền tảng chân lý và tự tin vững chắc hơn. Cách thứ bảy là tìm thấy ý nghĩa trong công việc phải làm mỗi ngày. Nếu không tìm thấy ý nghĩa và mục đích đằng sau công việc, việc tìm thấy bản chất của sự hoàn thành là điều bất khả thi. Hãy hiểu nó ảnh hưởng đến thế giới như thế nào. Cách thứ tám là thực hành lòng empath ở nơi làm việc, điều này có thể làm cho nó hạnh phúc hơn đối với tất cả mọi người. Sự tha thứ và trách nhiệm giải trình là hai giá trị cốt lõi. Cách thứ chín là đặt mục tiêu để đạt được thành tựu và tiến bộ trong công việc và giữ vững mục tiêu đó.
Cuối cùng, người ta không bao giờ nên quên vui vẻ cùng nhau và cười đùa với nhau tại nơi làm việc và bên ngoài. Tham gia vào các hoạt động không liên quan đến công việc là cơ hội tuyệt vời để hiểu và đánh giá cao nhau ở mức độ cao hơn. Với 10 cách hiệu quả này do “Chiến binh Hạnh phúc” đưa ra, một người có thể đạt được sự cân bằng cuộc sống-công việc cao hơn và trở nên hạnh phúc hơn về mặt chuyên môn. Để tìm hiểu thêm các bài học huấn luyện cuộc sống, tìm Eric tại www.thehappinesswarrior1.com.